Matka, żona, gospodyni domowa ... a może szef ?

[Nunzia]

Cześć, Dziewczyny

Mam do Was prośbę o wypełnienie ankiety, która znajduje się pod tym linkiem:

http://www.ankietka.pl/survey/show/i...ze-szef-k.html

To tylko 11 pytań tj. jakieś 7 minut, a otrzymane wyniki będą dla mnie naprawdę istotne - w związku z użyciem ich w pisanym przeze mnie projekcie na zaliczenie z socjologii dot. nowych ról społecznych kobiet, ze szczególnym uwzględnieniem roli kobieta-szef.

Ankieta będzie aktywna do soboty 13 grudnia do godziny 24:00 - będę niezmiernie wdzięczna, jeśli poświęcicie mi kilka chwil

Pozdrawiam serdecznie i z góry dziękuję,

Nunzia

[Marwari]

wypełniłam

[motylek1007]

ja tez

[Brzoskwinkaa]

ja tez

[kate_rossi]

i ja

[Nunzia]

dzięki, Dziewczyny !


Ankieta może nie jest profesjonalna - ma podobno kilka uchybień o charakterze metodologicznym, ale i tak jej wyniki będą bardzo przydatne !

Zapraszam do wypełniania

Nunzia

[justa27]

I ja też

[Rena]

Wypelnilam. Uwazam, ze jest w Polsce dyskryminacja kobiet.

[_agatka]

i ja

[AsiaW**]

wypełniona

[Spaza]

wypełnione

[aante_e]

wypełniłam

[dorinka30]

Wypełniłam

[Linka25]

Wypełniłam. Podzielisz sie wynikami?

[Edwina2111]

I ja.

[Nunzia]

A oto i odpowiedzi

1. Uważasz, że kobiety pracujące w Polsce:

50.87% - Napotykają pewne trudności w awansowaniu, czego przyczyną jest ich płeć (np. obawa pracodawcy przed zatrudnieniem/awansowaniem kobiety w związku z możliwością zajścia przez nią w ciążę i mniejszą dyspozycyjnością).
31.57% - Napotykają znaczne trudności, których przezwyciężenie wymaga od nich wiele wysiłku i determinacji - często kosztem życia rodzinnego.
15.78% - Mogą awansować bezproblemowo - to nie płeć jest wyznacznikiem awansu, lecz wykształcenie, umiejętności, doświadczenie itp.
1.75% - Trudno powiedzieć.

2. Czy akceptujesz kobiety na najwyższych stanowiskach w hierarchii firmy?

78.94% - Tak, ponieważ to nie płeć decyduje o zajmowaniu danego stanowiska, a doświadczenie, umiejętności itp.
17.54% - Tak, ponieważ posiadają cechy pozwalające im sprawnie zarządzać np. empatia, wyrozumiałość, dobry kontakt z podwładnymi itp.
1.75% - Nie, ponieważ posiadają cechy, które utrudniają im zarządzanie np. niska skłonność do ryzyka, zmienność, kierowanie się emocjami itp.
1.75% - Tak, ale tylko w określonych zawodach/obszarach np. kadry, księgowość itp.

3. W roli własnego przełożonego wolisz:

64.91% - Jest mi to obojętne
28.07% - Mężczyznę
7.01% - Kobietę

4. Twoim zdaniem, kobieta podejmując pracę:

75.43% - Jest w stanie pogodzić ją z obowiązkami domowymi - należycie się z nich wywiązywać, jednak partner musi przejąć część jej domowych zadań.
21.05% - Jest w stanie pogodzić ją z obowiązkami domowymi - należycie się z nich wywiązywać, bez pomocy partnera.
3.5% - Niezależnie od pomocy partnera, będzie zaniedbywać obowiązki w pracy i/lub w domu (jedne obowiązki kosztem drugich).

5. Twoim zdaniem, kobieta posiadająca rodzinę (mąż, dzieci):

71.92% - Może swobodnie awansować i rozwijać się zawodowo - bez uszczerbku na życiu rodzinnym.
28.07% - Może pracować jedynie na niższych stanowiskach w hierarchii firmy i nie ma większych możliwości awansu, ponieważ wiązałoby się to ze zwiększeniem jej zaangażowania w pracę, większą dyspozycyjnością itd. kosztem życia rodzinnego.

6. Wskaż jeden, główny motyw podjęcia przez Ciebie pracy. Jeśli aktualnie nie pracujesz, lecz w niedługiej przyszłości planujesz podjąć pracę, wskaż motyw tej decyzji:

52.63% - Niezależność finansowa
21.05% - Potrzeba rozwoju, dalszej nauki, zdobywania doświadczenia
10.52% - Potrzeba pieniędzy (konkretny cel)
7.01% - Ambicja
7.01% - Prestiż
1.75% - Inne

7. Gdybyś mogła swobodnie wybierać - nie mając jakichkolwiek ograniczeń, nie będąc pod jakimkolwiek przymusem, chciałabyś w swoim życiu:

71.92% - Godzić pracę z życiem rodzinnym, stawiając jednak na pierwszym miejscu dom i rodzinę, być gotową w każdej chwili zrezygnować z pracy.
14.03% - Godzić pracę z życiem rodzinnym, stawiając jednak na pierwszym miejscu karierę zawodową.
8.77% - Mieć partnera, lecz nie mieć dzieci i poświęcić się karierze zawodowej.
5.26% - Zajmować się jedynie domem, opiekować partnerem, wychowywać dzieci.
0% - Być niezależną kobietą sukcesu, bez rodziny.

8. Twoim zdaniem:

Mężczyźni łatwiej (szybciej i częściej) awansują niż kobiety.
68.42% (TAK), 7.01% (NIE), 24.56% (TRUDNO POWIEDZIEĆ)

Mężczyźni mogą się w większym stopniu skupić na pracy i przez to osiągać lepsze wyniki (nie mają obowiązków domowych).
59.64% (TAK), 22.8% (NIE), 17.54% (TRUDNO POWIEDZIEĆ)

Mężczyźni są bardziej dyspozycyjni w pracy (praca po godzinach, wyjazdy służbowe, praca do domu itp.).
61.4% (TAK), 17.54% (NIE), 21.05% (TRUDNO POWIEDZIEĆ)

DZIĘKI, DZIEWCZYNY, ZA WASZĄ POMOC !